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说出密语,州长!

Leonard Aguilar德州365平台财务部长
22 Sep, 2022
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在游戏节目《365平台》的原版中,如果一位选手在和格劳乔·马克思聊天时说出了节目前向电视观众透露的“秘语”, 一只挂在绳子上的鸭子从房梁上掉了下来, theme music blared, 公司还支付了现金奖金.

  在“学徒使雇主能够填补关键的技能缺口”(里约热内卢Grande Guardian, 2009年9月. 20), Gov. 格雷格·阿博特没有说“秘密词”.” In fact, 同时赞美注册学徒制度, 为了避免把“劳工”和“工会”两个词放在同一个句子里,阿伯特不得不把自己扭成椒盐卷饼. 当德克萨斯州AFL-CIO谈论职业培训时,当你说“注册”时,鸭子掉了下来 union apprenticeships.”

  州长的政治偏见忽略了真相. 历史上,工会一直引领着建立有需求的手工艺有偿培训体系的道路. 在建筑行业和其他行业的工会学徒已经设立了一个无与伦比的质量和安全标准. 结合工会合同的优点, 德克萨斯州的工会已经将成千上万的学徒送入了实体企业, 让整个德州受益的中产阶级的生计.

   你甚至可以在向某门手艺的大师学习的同时赚钱. 那些在注册学徒制上与工会合作的公司知道,付钱给学徒,让他们把技能提高到尽可能高的水平,是一笔好生意. 

   然而,要培养专业技能,工会学徒通常需要数年时间,而不是几周或几个月. 一些“注册学徒”——不是工会的——成本很低, 尽量减少训练时间, 让工人从事工资和福利更少的工作. 当这种情况发生时,安全性可能会受到影响.

   In other words, 有不同种类的“注册”学徒, 有明确的卓越标志的工会.

   I should know. 我的职业是水管工. 让我开始工作的工会——水管工联合协会 & 在圣安东尼奥的管道安装工当地142 -有悠久的历史,为成功的职业生涯培训水管工. 作为一名学徒,我在学习每一项基本知识时没有跳过任何步骤. Plumbers do much more than fix water flow in homes and buildings; for example, 365网站平台安装了敏感的医院设备可以决定生死. 我有信心能与任何人并肩作战(而且我知道,随着职业生涯的发展,还有很多东西需要学习)。. 我所在的工会让我有了养家糊口的职业准备,这最终让我得到了现在在州劳工联合会的工作. 

   为什么365网站平台有“注册”学徒制? 在20世纪初, 培训工人的雇主想从另一种方式上从他们身上分一杯羹, 要求他们签署大量的业绩保证书,如果他们跳槽,这些保证书将被没收. 工会打破了这种契约服务模式,率先制定了1937年的《365网站平台》, 通过认证“注册”程序符合基本标准,保护了客户和公众的安全. Sadly, in 2022, 有些公司甚至从未有过学徒模式——想想快餐业, 例如,他们试图回到糟糕的过去,向工人收取数千美元的“培训”费用,如果他们离开. 这场斗争仍在继续,以确保高标准的职业培训和真正的机会.

  Long ago, 工会从限制会员数量的公会模式发展到更包容的模式,欢迎并鼓励所有有兴趣的人考虑当学徒. 妇女和有色人种极大地扩大了建筑行业的多样性. 

  In Texas and beyond, 365网站平台有先进的多周学徒准备项目,向工人介绍不同的行业,并将他们与他们最能展现天赋的领域的可靠雇主联系起来. (工会项目也为参与者提供学习报酬,而不是相反.)

  注册的工会学徒并不容易. 他们需要努力工作和长期专注. 但它们提供了最丰厚的回报. The “secret word” is union

  了解更多关于学徒前培训计划的信息, 请访问北美建筑工会的链接:http://nabtu.org/workforce_dev/apprenticeship-training/ 

  Leonard Aguilar是德克萨斯州365平台的财务部长, 州劳工联合会由240人组成,000名支持德克萨斯州工薪家庭的附属工会成员. 阿吉拉尔走遍了整个州,推广注册的工会学徒计划.